Your blog category
“Standardisasi Kompetensi Profesional Berbasis Tree HR Framework & Personality System” 1. DEFINISI STRATEGIS Certified Tree HR (CTHR) adalah: Sistem sertifikasi kompetensi SDM berbasis integrasiFramework (Root–Trunk–Fruit) + Personality (84 Types) + HR Process (End-to-End)yang bertujuan menghasilkan praktisi HR, leader, dan educator berbasis nilai, karakter, dan kinerja. 2. FILOSOFI DASAR (TREE HR DNA) Struktur sertifikasi mengacu pada […]
STRUKTUR LEVEL SERTIFIKASI 🟢 LEVEL 1 — BASIC Certified Tree HR Personality Interpreter (CTHPI–B)Fokus: memahami & menjelaskan hasil tes Kompetensi: Output: 🔵 LEVEL 2 — PRACTITIONER Certified Tree HR Practitioner (CTHR–P)Fokus: implementasi dalam HR process Kompetensi: Output: 🟣 LEVEL 3 — PROFESSIONAL Certified Tree HR Professional (CTHR–Pro)Fokus: integrasi sistem organisasi Kompetensi: Output: 🟡 LEVEL 4
Nama & Level Sertifikasi Read More »
Standar Kompetensi Detail per Level (SKKNI-style) untuk Sertifikasi Tree HR Personality berbasis Tree HR Framework, disusun dengan format Unit Kompetensi → Elemen Kompetensi → Kriteria Unjuk Kerja (KUK) serta batasan variabel & panduan asesmen.. 🟢 LEVEL 1 — BASIC Certified Tree HR Personality Interpreter (CTHPI–B) Unit Kompetensi 1 Menerapkan Konsep Dasar Tree HR Framework 1.
